TOPICS / Leave road construction and other work in Kanto area to Youho.

師走に入り、今年もあと２０日余り。

例年のごとくあっという間に１年が過ぎ、弊社の第６期目ももう上半期の終わりを

むかえようとしています。

そんな中、最近の流行りに　❝新時代❞　という言葉があります。

現在開催中のサッカーＷ杯。そこでの日本の躍進は凄かったですね。 

森保監督の「ベスト８への壁は超えられなかったけれど、選手たちは間違いなく

新時代を見せてくれた」のコメントにもあったように、新しい時代はもうすでに

きているのかもしれません。

弊社にとって新しい時代がきているかはさておき、新しい年はすぐそこにきています。

ということで、毎年恒例のカレンダーをまたお配りして廻ります。

今年一年の感謝と来年も変わらぬご支援を、どうぞ宜しくお願い致します。

❝見た目は子供、頭脳は大人❞　なんていう有名なアニメがありますが、

弊社にも凄い人物がおります。

見た目も中身も子供なのか大人なのか・・・ずーっと変わらずにいる

Ｍ少年(工事部長)です。

しかし、ついにこのたび　還　暦　を迎えたことが判明！

ようやく不詳だった年齢が明らかになりました。

この日は、社員一同からのお祝いＴシャツを着て、片手にプレゼント

の赤いオリジナル腕時計を持ちながら、自らシニア活躍を声高らかに

宣言したのでした。

引き続き皆様の温かいご支援を、何卒宜しくお願い致します。

去る１０月１７日、埼玉県より　❝シニア活躍推進宣言企業プラス認定証❞　の交付について

通知をいただきました。

年々建設業界のみならずどの業界も高齢化は否めず、当然弊社においても社員の平均年齢は

あがるばかりです。

しかしながら、土木は経験工学です。

長年積み重ねてきた経験や実績を持つベテランの方々は、まだまだ会社にとって重要な人材

です。

また、昨年１０月に　❝多様な働き方の実践企業❞　としてシルバー認定をいただいており、

少しでも若手の採用につながればと考えているところです。

結論・・・　　　「人材」は「人財」　財産です！！

弊社は、若年層からシニア世代まで幅広く活躍できる企業をを目指して、これからも採用や

待遇等、様々な問題に取り組んでまいりたいと思います。

　８月８日(大安）晴天のなか６ton回送車が納車されました。

　オーダーから一年半以上（注文していたのを忘れてしまうほど・・・）待ちに待った

　新戦力が届きました。

　これで、ローラーやホイールローダも運搬出来るようになりました。

　いつまでもピッカピカの回送車で、たくさん活躍して欲しいと思います。

　　　【時間も心もゆとりをもって安全運転をしましょう】

　　このたび、国土交通省 関東地方整備局 大宮国道事務所発注の

　　‶ Ｒ２国道１７号笹目橋（下り）舗装修繕工事 ”　において、

　　戸田道路株式会社 様 のもと優良下請工事及び優良下請技術者

　　の事務所長表彰を受賞致しました。

　　今回この貴重な表彰をいただけたことは、先日の東京都港湾局

　　よりいただいた表彰とあわせて大変名誉なことであり、ご推薦

　　下さいました戸田道路株式会社 様 には感謝と御礼の言葉しか

　　ございません。

　　今後もこれに甘んじることなく、お客様に喜んでいただける

　　施工を目指してまいりたいと思いますので、引き続きご指導

　　の程、宜しくお願い致します。